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Appel à candidatures : Prix SEED pour l'esprit d'entreprise dans le développement durable



  • Ouvert : Appel à candidatures
    Date de clôture : 08 Avril 2014 - 23 h 59 CET

    Vous avez une idée d'entreprise novatrice qui est conduite localement et qui possède un grand potentiel pour participer le développement durable dans les pays dont l'économie est en développement ou en transition ? Votre entreprise encourage également l'égalité des sexes et/ou l'émancipation des femme dans l'entreprise ou la communauté ? Votre entreprise s'investit de manière significative pour atténuer et/ou s'adapter aux changements climatiques ?

    Si vous remplissez les critères d'admissibilité de SEED, vous pouvez postuler dès maintenant auxPrix SEED 2014 pour l'esprit d'entreprise dans le développement durable, y compris les Prix SEED 2014 pour l'égalité des sexes et les Prix SEED 2014 pour la réduction des émissions CO2.

    Comment poser sa candidature et compléter le formulaire

    Le Prix SEED pour l'esprit d'entreprise dans le développement durable est un projet de prix annuel conçu pour découvrir les entrepreneurs débutants les plus prometteurs et novateurs dans le secteur social et environnemental dans les pays émergents et en voie de développement. Un jury international composé d'experts sélectionne les entreprises qui possèdent les atouts pour réaliser de réelles améliorations pour l'éradication de la pauvreté et la durabilité de l'environnement, tout en contribuant à une économie plus verte.

    Récompense du Prix SEED

    Contrairement à la majorité des concours, le Prix SEED à gagner n'est pas de l'argent. Par expérience de collaboration avec les entrepreneurs du secteur social et environnemental, nous savons que très souvent, ces entreprises ont besoin d'avoir accès à la connaissance, à l'expertise, notamment à des réseaux, tout autant que d'une aide financière. SEED répond à ce besoin en offrant aux gagnants un ensemble de support individualisé pour leurs entreprises.

    Etant donné qu'aucun package de support remis aux lauréats du Prix SEED n'est identique (chaque package est orienté selon les besoins exprimés par l'entreprise), le prix associé aux Prix SEED est composé:

    • d'une assistance et de conseils pour le développement et l'amélioration du plan économique et financier de l'initiative ;
    • atelier de gestion commerciale de trois jours dans le pays, qui traite également les éléments et les facteurs essentiels pour créer une entreprise performante au niveau social et environnemental et qui favorise l'égalité des sexes.
    • d'une participation à une cérémonie de remise des prix internationale de haut niveau, en présence de hauts représentants des gouvernements et de l'ONU, des institutions et entreprises liées au développement ;
    • d'un profilage de haut niveau de l'initiative, au niveau national, régional et international ;
    • de l'accès aux institutions, organisations, entreprises adéquates, y compris aux lauréats et anciens participants du Prix SEED, aux partenaires du programme SEED, partisans et associés SEED ;
    • d'une contribution financière de 5 000 USD destinée à couvrir les besoins les plus urgents de l'entreprise, comme convenu entre le lauréat et SEED.
    • Les lauréats du Prix SEED pour l'égalité des sexes recevront également le soutien du cabinet juridique international Hogan Lovells qui a mis en place un service pro bono de conseil pour les femmes chefs d'entreprise dans le monde entier
    • Découvrez un exemple concret du soutien apporté par SEED à un lauréat ici.

    Par le biais d'un projet financé par l'UE, le Prix SEED continue de s'intéresser particulièrement à l'Afrique en renforçant son premier groupe de pays en Afrique du Sud (cliquer ici pour en savoir plus) et en se concentrant sur six autres pays cibles africains : l'Ethiopie, le Maroc, le Mozambique, la Namibie, la Tanzanie et l'Ouganda.

    De plus, SEED s'est engagé dans un partenariat avec le Ministère fédéral allemand de l'Environnement, de la Protection de la nature, de la Construction et de la Sureté nucléaire, dans le cadre duquel les dix Prix SEED pour la réduction du CO2 seront alloués aux à des entreprises s'investissent de manière significative pour atténuer et/ou s'adapter aux changements climatiques en Colombie, en Inde, en Tanzanie, en Ouganda et au Viet Nam.

    Grâce au soutien du gouvernement des Flandres, huit Prix SEED Afrique sont à allouer pour des entreprises en Malawi, le Mozambique et la Namibie et quatre Prix SEED Afrique du Sud sont à allouer pour des entreprises dans trois provinces d'Afrique du Sud : Free State, Limpopo et KwaZulu Natal. 

    Les Prix SEED 2014 pour l'égalité des sexes, financés par ONU Femmes, l'ONUDI et soutenus par Hogan Lovells seront alloués à des entreprises dirigées ou possédées par des femmes et dont l'objectif essentiel est de mettre l'accent sur l'égalité des sexes et/ou l'émancipation des femmes.

    En résumé, en 2014 un total de jusqu'á 55 Prix SEED peuvent être alloués, répartis ainsi :
    • 30 Prix SEED Afrique pour des entreprises en Ethiopie, au Maroc, en Mozambique, Namibie, Tanzanie et Ouganda ;
    • 12 Prix SEED Afrique du Sud pour des entreprises en Afrique du Sud, quatre d'entre eux pour des entreprises sud-africaines dans les provinces de Free State, Limpopo et KwaZulu Natal ;
    • 10 Prix SEED pour la réduction des émissions CO2 à des entreprises en Colombie, en Inde, en Tanzanie, en Ouganda et au Viet Nam ;
    • 3 Prix SEED pour l'égalité des sexes, à des entreprises d'autres pays (à l'exception des pays membres de l'OCDE ou de l'UE).

    Les candidats peuvent postuler dans au plus deux catégories de Prix SEED.


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