À compter du 2 avril prochain, débutera une formation sur les enjeux du genre, en  collaboration avec le Réseau genre Action, Adéquations et Aster-International, coauteurs avec le Monde selon les femmes du Référentiel pour les formatrices et formateurs en genre et développement.

Les objectifs de la formation sont :

• COMPETENCES GENRE * Comprendre le concept de genre et développement. * Connaitre les outils de base de l'analyse de genre et développement. * Connaître les instruments politiques et juridiques du genre. * Intégrer transversalement le genre dans les politiques macros, les organisations, les programmes et les projets. * Evaluer l'impact du genre et de l'approche genre sur les rapports et inégalités entre les sexes.
• COMPETENCES PEDAGOGIQUES * Documenter et analyser les besoins de formation en genre et développement Nord/Sud. * Adopter des méthodes pédagogiques appropriées pour la formation en genre et développement. * Elaborer des dispositifs, supports et outils de formation en genre et développement adaptés à la demande. * Préparer et organiser la formation. * Animer les sessions et séquences de formation avec des outils portant sur le genre, les migrations Sud/Nord, le développement durable, la coopération. * Adopter l'approche genre dans la gestion de la formation. * Organiser la formation comme un processus de changement social basé sur des relations égalitaires Femmes/Hommes et Sud/Nord. * Évaluer et faire un suivi des acquis de la formation en genre et développement. * Situer son intervention dans la cadre de son environnement (social, économique, politique et culturel) macro et micro.

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source : mondedefemmes.org